История большого бизнеса знает немало историй, когда крупнейшие и успешные на первый взгляд компании из-за неправильных действий руководства и маркетологов теряли рынок смартфонов. Классические примеры — BlackBerry, Siemens, Ericsson и Nokia. Из тех имен, что на слуху, в критической ситуации находятся HTC и LeEco. Производители предпочитают умалчивать о плохом «самочувствии», но первые тревожные симптомы появляются загодя. Не будем паниковать или сгущать краски, но, похоже, что проблемы на рынке мобильных устройств настигли Meizu.
Как стало известно из сообщений китайских СМИ, Meizu принялась за массовое увольнение сотрудников. По итогам 2016 года производитель отчитался о 22 миллионах проданных смартфонов, что на 10% больше чем в предыдущем. Но при этом компания умолчала, что собственный план в 25 млн. не выполнен, чистый убыток за первое полугодие составил 300 млн. юаней, а по итогам работы за год удалось получить прибыль всего $507 тысяч.
В качестве мер по уменьшению расходов, Meizu решила сократить штат сотрудников. Из запланированных изначально 5%, на сегодняшний момент стены компании покинуло 10% работников. По информации из анонимных источников, увольнения продолжатся и каждый четвертый сотрудник Meizu будет уволен, а это почти 1000 человек. В итоге к концу года штат работников компании сократится почти на треть.
Источник: andro-news.com