Meta, вероятно, готовится к одному из крупнейших сокращений персонала в своей истории. По данным Reuters, компания рассматривает возможность увольнения примерно 20% сотрудников. Источники издания уточняют, что окончательную дату и точное количество сокращений еще не определили. Однако работы в этом направлении уже ведутся.
По информации Reuters, руководство компании уже дало указание топ-менеджерам начать подготовку к оптимизации штата. Топ-менеджеры якобы получили задание «планировать, как сократить персонал», чтобы уменьшить расходы.
Согласно последнему финансовому отчету, по состоянию на 31 декабря 2025 года в Meta работало 78 865 человек. При этом бизнес компании остается масштабным: выручка за четвертый квартал 2025 года почти достигла $60 млрд, а за весь год превысила $200 млрд. Таким образом, ожидаемое сокращение может коснуться примерно 15-16 тыс. сотрудников.
Официально компания не подтвердила предстоящие сокращения. Представитель Meta заявил Reuters, что речь идет лишь о «спекулятивных сообщениях о теоретических подходах».
Впрочем, для Meta большие сокращения не являются новостью. В начале этого года компания уже уволила около 1000 сотрудников в подразделении Reality Labs, которое отвечает за разработку технологий виртуальной реальности и метавселенной.
Еще раньше, в начале прошлого года, Meta сократила примерно 5% персонала, а перед тем провела меньший раунд увольнений в том же месяце.
Параллельно компания активно инвестирует в другую стратегическую сферу — искусственный интеллект. В частности, Meta тратит значительные средства на покупку ИИ-стартапов. Среди таких сделок — приобретение Moltbook, социальной сети для ИИ-агентов, а также стартапа Manus, который разрабатывает агентов для автоматизации различных задач.
Умные очки Meta могут передавать личные видео и финансовые данные модераторам
СпецпроектыAI-диктофон TicNote: від зустрічі до готового протоколу за кілька хвилинЗенітні дрони – новий ешелон ППО. Як вони покращать захист енергетики? Розбираємо на прикладі WIY STRILA
Источник: engadget










